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w88vn:嘉兴大树商业管理有限公司招聘启事

类型:即时招聘 发表时间:2018年08月10日 阅读次数:2660
        嘉兴大树商业管理有限公司为嘉兴大树集团旗下分公司,主要负责大树商业板块的经营和管理。以下人员主要服务于大树彩虹城购物中心的开业筹备工作和后期运营管理。
        一、招聘岗位
        1.营运经理:1名
        2.营运主管:3名
        3.出纳:1名
        4.水暖通工:2名
        5.综合维修工:2名
        
        二、工作地点
        嘉兴市纺工路与三环南路交叉口,大树彩虹城
        
        三、岗位要求
        (一)营运经理
        岗位职责:
        1.根据商管公司经营指标,对全年收租目标任务合理制定分配计划。
        2.根据购物广场趋势,协助招商部门调整方案,实现对目标品牌的跟踪、引入,制定年度计划。
        3.把握商业市场动态,对反馈信息及时做出分析并制订相应对策,向上级领导提出合理化建议。
        4.对促销活动,按要求与各部门配合,以此达到顾客满意。
        5.贯彻执行商管公司各项规章制度。
        6.对部门人、财、物进行合理调配、统筹安排。
        7.与各部门保持良好的沟通,确保营运工作的正常进行。
        8.根据部门人员情况,及时做出调整,确保岗位高速有效的运转。
        9.优化楼层品牌,维护现有优秀品牌,对各商户实行定期评定,严格实施末尾淘汰制。
        10.负责组织商铺员工进行销售技巧培训、考核,提升员工业务技能。
        11.负责组织员工(公司、商铺员工)文化生活,确保团队凝聚力和竞争力。
        12.协助客服部建立健全顾客档案做好回访工作。
        13.完成本部门租金、物业费等收缴工作。
        14.完成上级领导交办的其他工作。
        任职要求:
        1.年龄26-35周岁,大专以上学历。
        2.有5年以上大中型连锁购物广场或品牌乙方中高层同等工作经验,其中担任营运经理或总监至少3年以上。
        3.对现场管理各模块均有较深入的认识,能够指导各模块的工作;具备现代管理理念和扎实的理论基础。
        4.熟悉国家、地区服务行业相关法律法规。
        5.熟练使用Word、Excel、PowerPoint等电脑办公软件。
        6.形象气质佳、言谈举止得体,思路清晰,心态阳光、积极。
        7.认同企业文化,具备较强的抗压、执行能力,能够接受频繁出差。
        
        (二)营运主管
        岗位职责:
        1.协助营运经理做好本楼层日常经营管理工作。
        2.实行“走动式”管理,针对现场实际情况,提出改进意见和建议。
        3.监督规范化服务的执行情况,分析汇总巡场中的问题。
        4.参与制定、跟踪本部门工作计划,正确评估员工工作。
        5.负责跟进完成本楼层商户经营情况。
        6.收集整理、分析商品及品牌营销在市场上占有份额(包括市场调研)顾客群对商品、品牌经营及促销活动反映,指导各商户更好地开展营销活动。
        7.对促销情况按每次活动做出分析报表。
        8.定期作好市场调研工作,有针对性地收集各大商场的营销资料,随时向部门经理提供市调报告。
        9.制定月、季、半年、年度计划,按月、季、半年、年终做出工作总结。
        10.做好供应商引进和清退的跟进管理工作。
        11.随时保证所管辖楼层的人、财、物的状态正常运行。
        12.按时完成本楼层租金、物业费等收缴工作。
        任职要求:
        1.年龄26岁以上,大专以上学历,男女不限。
        2. 2年以上地产、购物广场、乙方品牌运营管理工作经验。
        3.具备运营管理实操经验和书面文案处理能力,熟练使用Word、Excel、PowerPoint等电脑办公软件。
        
        (三)出纳
        岗位职责:
        1.保管好库存现金及空白支票等重要票据。
        2.及时向会计办理票据移交,现金要日清月结,帐款相符,做好银行结存调节月报表。
        3.每周编制银行收支、现金收支明细表,报送总公司财务部长;及时预警资金库存信息。
        4.在《现金管理条例》规定的开支范围内合理使用现金,库存现金不得任意挪用和用白条抵冲库存。
        5.对现金管理的安全性和保密性负责。
        6.适时、适效地完成本职工作。
        7.做好窗口服务工作,回答各项问题能做到和气、耐心。
        8.完成上级领导交办的其他工作。
        9.做好每季度收缴结算催款单。
        任职要求:
        1.26周岁以上,大专以上学历,会计、审计等相关专业。
        2.具备1年以上相关工作经验,具备会计从业资格证书。
        3.具备财务的专业知识,包括国家相关财务法律法规、税法,熟悉结算报销等程序。
        4.能熟练使用专业的财务软件。
        5.工作认真、负责,具备良好的职业道德水平。
        
        (四)水暖通工
        岗位职责:
        1.负责与建筑水、空调、通风专业相关的工地现场管理和技术服务工作,具体内容包括:
        (1)负责本专业工程例会、阶段性验收、竣工验收以及部门其他会议。
        (2)负责水、空调、通风安装方面工地现场协调监理、设计、施工各方工作,解决现场存在的技术问题。
        (3)参与水、空调、通风方面施工进度、质量、安全的控制工作,以及与土建方面的配合工作。
        2.负责本职位中技术资料收集与管理。
        3.空调使用季节前做好准备工作,在使用季根据每日环境温度运行空调主机。
        4.检查空调系统附属设备的正常运行(含末端机组、冷冻水循环泵、冷却水循环泵、冷却塔等),保持设备清洁卫生。
        5.对空调系统末端设备滤网清洗,Y型过滤器清洗,新风过滤网清洗。
        6.对所有设备按制定计划进行保养、对空调系统故障设备进行检修。
        7.对排油烟等设备进行巡检及维修。
        8.完成上级领导交办的其他工作。
        任职要求:
        1.年龄28-45周岁,专科及以上学历,暖通及相关专业优先。
        2.具有3年以上水、空调、通风的工作经历,2年以上相应岗位、商业 (办公)综合体项目工作经验。(在满足上述条件的前提下,如有施工单位工作经历者优先)。
        3.有独立完成商业(办公)综合体水暖专业维修、管理能力。
        
        (五)综合维修工
        岗位职责:
        1.熟练掌握购物广场的供电方式、线路走向及设备的原理、设备运行实际操作和维修技能,严格遵守运转设备操作规范。
        2.负责购物广场的所有公共设施设备日常维修工作,确保设备的安全运行并做好记录。
        3.做好设备设施技术资料的收集、整理工作,定期巡视各用电设备,监视各仪表的工作情况。正确抄录各项数据并做好记录。
        4.负责现场二次装修施工的巡查工作、安全巡查工作。
        5.严格交接班制度,保证设备清洁卫生。
        6.完成上级领导交办的其他工作。
        任职要求:
        1.年龄28-45周岁,高中、职高学历及以上学历,机电及相关专业优先。
        2.接受过商业项目土建、装饰等专业培训,熟练运用办公软件。
        3. 2年及以上相关工作经验。
        4.持有高、低压资格证优先。
        
        四、薪资待遇
        面议
        
        五、报名方式
        有意向并符合招聘条件者请投递简历至邮箱:544814277@qq.com
        邮件格式:应聘岗位+名字+联系方式
        联系人:吴女士
        联系电话:18367325023
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